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2016年10月26日，市城投集团组织全体党员参加了“坚守纪律底线 培养高尚情操” 专题讨论会议，公司领导班子率先垂范，带头参加，普通党员积极参与，发挥了党员的先进性和积极性，公司全体党员积极参与，6位领导班子成员全部参加，整个交流研讨氛围浓厚，学习效果明显，每位党员都通过交流研讨增进了对纪律底线的认识，对培养高尚情操有了新的看法。具体工作汇报如下：
一、精心组织活动，层层做好宣传
在接收到市直机关工委的通知后，市城投集团公司“两学一做”协调小组高度重视，迅速在公司公告栏发布公告，并且以QQ、微信等党员喜闻乐见的方式传达通知，确保每位党员知晓活动开展的内容、时间、地点及形式，要求每位党员务必在10月24日前完成交流研讨材料，办公室统一收集整理。全体党员在接收到通知后，迅速开展了专项学习与交流，认真撰写交流研讨材料，把自己对问题的所思所想写进了研讨材料。公司通过给领导班子通知、给部室负责人通知，层层传导压力，做好宣传，确保每位党员从思想上高度重视本次交流研讨工作。
二、按时收取材料，加强督查督导
公司协调小组办公室按时督导党员撰写发言材料，对于文字功底较弱的党员进行指导，党支部在党员撰写交流研讨材料期间，亲自组织活动，组织党员观看廉政警示教育片，带领党员开展集体学习，为党员开拓思路，办公室定期进行收缴研讨材料，确保党员按时完成。
三、如期召开会议，开展交流研讨
公司按照会议通知时间，在协调好主要业务工作的基础上，组织全体党员开展了以“坚守纪律底线 培养高尚情操” 为主题的专题讨论会议，总经理李鹏程同志及其他领导班子成员积极参加，按时参会，为整个会议的严肃有序召开奠定了基础，领导能够发挥带头作用，在交流研讨会议当中各抒己见，畅所欲言，分别针对如何坚守纪律底线、培养何种高尚情操等话题开展了内容丰富的研讨，并结合自身工作实际进行了各自发言，大家交流思想，互通有无，增进了团结，也促进了自身思想意识的提高，达到了交流进步的效果。
四、对照自身不足，开展专项整改
“两学一做”基础在学，关键在做，公司在组织第三次专题研讨之后，将根据党员反应的普遍问题进行专项整改，每位党员在结合自身实际情况以及存在的普遍问题，制定整改清单，对照整改要求，逐一落实整改，要求结合自身的工作实际，让整改工作更好地服务于自身的工作发展，更好地提升自身的工作作风，为公司的发展提供更优质的服务。公司将坚持两手抓、两手改，一方面促进业务工作的全面提升，确保按时保质保量完成各项市政府下达的工作任务，另一方逐渐加强党建工作，完善党员活动室，开展“党员示范岗”活动，不断增强党员的战斗堡垒作用，丰富党员活动，确保各项党建工作争先争优，做出亮点与特色。